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提供最新落戶(hù)政策及一對(duì)一落戶(hù)上海咨詢(xún)方案

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    3月，接到一個(gè)客戶(hù)需要提供人才引進(jìn)落戶(hù)上海新政策的任務(wù)，通過(guò)雙方交流，我們得知客戶(hù)是一名在高新技術(shù)企業(yè)工作的手機(jī)研發(fā)人員，客戶(hù)在單位也是研發(fā)團(tuán)隊(duì)重要成員，因此，我們雙方愉快的達(dá)成人才引進(jìn)落戶(hù)上海新政策全程咨詢(xún)服務(wù)。海歸上海落戶(hù)派出所的戶(hù)籍民警，負(fù)責(zé)登記造冊(cè)、記錄各家成員姓名、性別、年齡、職業(yè)、住址、成員關(guān)系等各類(lèi)資料。落戶(hù)上海申辦落戶(hù)人員年齡距法定退休年齡須五年以上。屬于國(guó)家認(rèn)定的高層次人才或者具有特殊專(zhuān)長(zhǎng)并為本市緊缺急需的海外高層次留學(xué)人員，年齡可適當(dāng)放寬，但須由用人單位先向上海市人力資源和社會(huì)保障局(上海市外國(guó)專(zhuān)家局)申報(bào)，經(jīng)審核同意后受理。海歸落戶(hù)上海戶(hù)口若報(bào)入上海市或區(qū)人才服務(wù)中心集體戶(hù)的附同意接受函原件；戶(hù)口若報(bào)入由業(yè)務(wù)管理部門(mén)推薦的集體戶(hù)口的，用人單位報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局（上海市外國(guó)專(zhuān)家局）的請(qǐng)示函中須注明；戶(hù)口若報(bào)入本人購(gòu)買(mǎi)的產(chǎn)權(quán)房?jī)?nèi)的，附房屋產(chǎn)權(quán)證。      接下來(lái)的日子里，首先幫做客戶(hù)收集材料，包括不限于書(shū)、書(shū)、認(rèn)證報(bào)告、、等相關(guān)人才引進(jìn)申請(qǐng)落戶(hù)上海的基本材料復(fù)印件，在我們的幫助指導(dǎo)下，客戶(hù)順利準(zhǔn)備好了人才引進(jìn)申請(qǐng)函、個(gè)人申請(qǐng)函、外地人事調(diào)動(dòng)函、無(wú)違法犯罪記錄、政治表現(xiàn)、稅單、勞動(dòng)合同等必須的人才引進(jìn)材料。     4月，客戶(hù)次去遞交人才引進(jìn)申請(qǐng)上海戶(hù)口新政策審核材料，也就是初審，被窗口告知客戶(hù)不符合條件!究其原因，說(shuō)是人才引進(jìn)表格填寫(xiě)的簡(jiǎn)歷不完整。我們一聽(tīng)，這個(gè)還不是很簡(jiǎn)單的嗎？很快我們按照客戶(hù)回憶的經(jīng)歷，修改好了準(zhǔn)備再次遞交。     5月15號(hào)，客戶(hù)第二次遞交人才引進(jìn)申請(qǐng)落戶(hù)上海新政策，這次是人才引進(jìn)的科長(zhǎng)接待的，其實(shí)這個(gè)科長(zhǎng)，在客戶(hù)去之前，也電話(huà)交流了一次，還是很愉快的，但是，在看到客戶(hù)資料的時(shí)候，被再次拒絕了！理由是客戶(hù)家工作的單位沒(méi)有繳納社保，而這家工作單位是客戶(hù)大學(xué)本科畢業(yè)的家工作單位，且報(bào)到證也是書(shū)寫(xiě)了這家單位的名稱(chēng)，這個(gè)可以說(shuō)是證據(jù)確鑿?。∫泊_實(shí)是需要家工作單位有社保記錄，也就是說(shuō)人才中心提出來(lái)的要求也是合情合理的。沒(méi)有辦法，我們和客戶(hù)再次協(xié)商，也有客戶(hù)電話(huà)和原來(lái)的單位溝通一致，然后在8月12日補(bǔ)交了當(dāng)時(shí)的社保。