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　　留學生落戶上海需嚴格對照學歷背景與社保個稅繳納記錄，派遣人員不在該政策受理范圍內。

　　不同境外院校排名與國內前置學歷的組合將決定具體的社?；鶖?shù)倍數(shù)要求，主體一致性與時間線銜接是審核核心。

　　關鍵條件與分類核對

　　博士學歷或訪問學者路徑主要關注進修時長與職稱資格，碩士及本科路徑則重點核查世界排名前五百院校名單與累計境外學習時間是否達標。

　　一、高學歷與訪問學者通道

　　在國境外獲得博士研究生學歷學位可直接適用，或在國內獲碩士及以上學位并赴國境外進修滿一年以上，此類情況一般對應基礎社保繳納要求。

　　二、名校碩士與本科直通

　　國內雙一流高校本科搭配境外碩士，或直接就讀于世界排名前五百高校的境外本科與碩士項目，需注意排除大專起點及HND等非全日制形式。

　　三、普通院校背景提升方案

　　若不符合前述名校條件，需確保累計境外學習時間滿足規(guī)定，并匹配更高倍數(shù)的社保基數(shù)與個稅記錄以符合申報門檻。

　　四、社保個稅匹配硬性指標

　　大部分申請人需在最近連續(xù)六個月內保持同一單位繳納記錄，部分情況則要求連續(xù)十二個月達到社平工資一點五倍，且個稅與社保基數(shù)須合理對應。

　　問：派遣人員能否直接申請留學生落戶？

　　答：根據(jù)現(xiàn)有實施細則，派遣人員不屬于留學回國人員申辦上海常住戶口范圍，需先解決勞動關系歸屬問題。

　　問：社?；鶖?shù)不夠一倍可以申報嗎？

　　答：若屬于常規(guī)碩士或本科路徑，一般要求最近連續(xù)六個月社?；鶖?shù)不低于上年度社平工資，特殊情況下需達到一點五倍。

　　留學生落戶上海的成功關鍵在于提前規(guī)劃學歷認證時間與社保繳納連續(xù)性，避免因主體不一致導致退回。

　　建議先梳理個人學歷層次與境外停留天數(shù)，再對照單位資質與納稅記錄進行預評估，確保材料鏈條完整無誤。