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　　上海作為國(guó)際化大都市，吸引著眾多人才前來(lái)發(fā)展。針對(duì)高新技術(shù)領(lǐng)域?qū)I(yè)人才，上海設(shè)有專門(mén)的落戶通道，為符合條件的人員提供申辦本市常住戶口的途徑。

　　根據(jù)《上海市引進(jìn)人才申辦本市常住戶口試行辦法》第五條規(guī)定，本市高新技術(shù)企業(yè)、高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目等單位緊缺急需的具有本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)核心成員，可申請(qǐng)人才引進(jìn)落戶。這一政策為在高新技術(shù)企業(yè)工作的專業(yè)人才提供了明確的落戶路徑。

　　高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定需同時(shí)滿足以下條件：

　　一、企業(yè)申請(qǐng)認(rèn)定時(shí)須注冊(cè)成立一年以上；

　　二、企業(yè)通過(guò)自主研發(fā)、受讓、受贈(zèng)、并購(gòu)等方式，獲得對(duì)其主要產(chǎn)品（服務(wù)）在技術(shù)上發(fā)揮核心支持作用的知識(shí)產(chǎn)權(quán)的所有權(quán)；

　　三、對(duì)企業(yè)主要產(chǎn)品（服務(wù)）發(fā)揮核心支持作用的技術(shù)屬于《國(guó)家重點(diǎn)支持的高新技術(shù)領(lǐng)域》規(guī)定的范圍；

　　四、企業(yè)從事研發(fā)和相關(guān)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)的科技人員占企業(yè)當(dāng)年職工總數(shù)的比例不低于10%；

　　五、企業(yè)近三個(gè)會(huì)計(jì)年度的研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用總額占同期銷售收入總額的比例符合要求：

　　1、最近一年銷售收入小于5,000萬(wàn)元（含）的企業(yè)，比例不低于5%；

　　2、最近一年銷售收入在5,000萬(wàn)元至2億元（含）的企業(yè)，比例不低于4%；

　　3、最近一年銷售收入在2億元以上的企業(yè)，比例不低于3%。

　　其中企業(yè)在中國(guó)境內(nèi)發(fā)生的研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用總額占全部研究開(kāi)發(fā)費(fèi)用總額的比例不低于60%；

　　六、近一年高新技術(shù)產(chǎn)品（服務(wù)）收入占企業(yè)同期總收入的比例不低于60%；

　　七、企業(yè)創(chuàng)新能力評(píng)價(jià)應(yīng)達(dá)到相應(yīng)要求；

　　八、企業(yè)申請(qǐng)認(rèn)定前一年內(nèi)未發(fā)生重大安全、重大質(zhì)量事故或嚴(yán)重環(huán)境違法行為。

　　對(duì)于個(gè)人申請(qǐng)人，通常需要滿足：理工科學(xué)士學(xué)位及以上學(xué)歷，社保繳納滿兩年（按上海市社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)繳納）。申請(qǐng)人所在單位需先獲得高新技術(shù)企業(yè)資質(zhì)，并符合人才引進(jìn)相關(guān)名額分配規(guī)定。

　　很多人在高新技術(shù)企業(yè)工作，卻不清楚自己是否符合人才引進(jìn)落戶的條件。學(xué)歷專業(yè)、社?；鶖?shù)、公司資質(zhì)、個(gè)人崗位性質(zhì)這些要素環(huán)環(huán)相扣，缺少任何一環(huán)都可能影響申請(qǐng)結(jié)果。凡圖人才咨詢專注于上海落戶政策細(xì)節(jié)十余年，熟悉高新技術(shù)企業(yè)人才引進(jìn)的審核要點(diǎn)，可為你免費(fèi)評(píng)估當(dāng)前條件是否滿足政策要求，幫你梳理材料清單、識(shí)別常見(jiàn)退回風(fēng)險(xiǎn)，判斷方案的政策適配性。

　　不確定自己是否符合高新技術(shù)企業(yè)人才引進(jìn)落戶條件？凡圖咨詢可為你提供免費(fèi)初步評(píng)估，基于你的學(xué)歷背景、社保繳納情況及單位資質(zhì)，判斷最可能符合的政策通道。