各有關(guān)單位：
　　根據(jù)《上海市實施海外高層次人才引進計劃的意見》（滬委辦發(fā)[2010]28號），現(xiàn)將開展第三批上海市海外高層次人才引進計劃（簡稱上海 ;千人計劃 ;）申報工作通知如下。
　　一、引進對象
　　上海 ;千人計劃 ;引進人才分創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)兩大類，創(chuàng)新人才一般應(yīng)在海外取得博士學(xué)位，創(chuàng)業(yè)人才一般應(yīng)在海外獲得學(xué)位。引進人才應(yīng)在本領(lǐng)域有較高的度，得到同行專家認可，身體健康，并符合下列條件之一：
　?。ㄒ唬┰趪ň常┩飧叩葘W(xué)校、科研院所、實驗室擔任相當于副教授及以上職務(wù)的專家學(xué)者。
　?。ǘ┰趪H企業(yè)、金融機構(gòu)、其他相關(guān)機構(gòu)和國際組織中擔任重要職務(wù)的技術(shù)人才和經(jīng)營管理人才。
　?。ㄈ碛凶灾髦R產(chǎn)權(quán)或掌握核心技術(shù)，具有海外自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗，熟悉相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展和國際規(guī)則的創(chuàng)業(yè)人才。
　?。ㄋ模┩七M ;四個率先 ;、加快 ;四個中心 ;建設(shè)緊缺急需的，具有國際或國內(nèi)水平的其他海外高層次人才。
　　二、申報條件
　?。ㄒ唬﹦?chuàng)新人才
　　1、申報人需符合《上海市實施海外高層次人才引進計劃的意見》規(guī)定的基本條件，具體見附件1。
　　2、申報人需在2012年1月1日之后回國，且回國后與用人單位簽訂正式工作合同或意向性工作合同（簽訂意向性合同的，須在簽訂意向性合同后6個月內(nèi)到崗，并簽訂正式工作合同方可入選）。
　　3、創(chuàng)新人才長期項目，申報人引進后應(yīng)全職在國內(nèi)工作不少于3年，每年回國工作時間不少于9個月；創(chuàng)新人才短期項目，申報人引進后在國內(nèi)連續(xù)工作至少3年，每年回國工作時間不少于3個月。
　?。ǘ﹦?chuàng)業(yè)人才
　　申報人需符合《上海市實施海外高層次人才引進計劃的意見》規(guī)定的基本條件，具體見附件1。海歸上海落戶派出所的戶籍民警，負責登記造冊、記錄各家成員姓名、性別、年齡、職業(yè)、住址、成員關(guān)系等各類資料。
　　申報創(chuàng)業(yè)人才的，其創(chuàng)辦的公司注冊成立的時間距離申報截止日（2013年3月31日）應(yīng)在1年以上，5年以下。
　　上述兩類申報人才原則上不允許破格。如確需破格的，申報單位須同時提交《上海 ;千人計劃 ;破格人選推薦表》（附件14）。每位破格申報人才需至少兩位同行專家（一般應(yīng)為院士、中央 ;千人計劃 ;專家、具有正教授職稱專家或者相關(guān)領(lǐng)域企業(yè)家等）從工作資歷、業(yè)績貢獻、發(fā)展?jié)摿Φ冉嵌葘嵜扑]，并分別填寫破格推薦表。
　　三、申報程序
　?。ㄒ唬﹦訂T部署（2月下旬）
　　各大口黨委、部、委、辦、局以及區(qū)縣黨委組織部等相關(guān)工作部門，根據(jù)《上海市實施海外高層次人才引進計劃的意見》文件要求及本通知精神，深入發(fā)動用人單位積申報。
　?。ǘ┩扑]上報（3月）
　　創(chuàng)新類：各用人單位根據(jù)需要，對照引才標準，物色擬引進人選，進行接洽并達成引進意向后，核實擬引進人才的學(xué)歷、經(jīng)歷、成果等情況，根據(jù)要求準備必要申報證明材料，分別填寫相應(yīng)類別的《上海千人計劃申報書》，由申報人親筆簽名、用人單位填寫意見并蓋章后報上級主管部門。留學(xué)生落戶政策把以“無血緣關(guān)系而居住在一起的人員”立戶，即由業(yè)緣關(guān)系共同居住在機關(guān)、團體、學(xué)校、企業(yè)、事業(yè)單位內(nèi)部或公共宿舍的人而立戶的稱為集體戶，家庭戶是戶口管理中最主要的形式。上級主管部門填寫意見蓋章后，于3月底前分別報送各評審平臺。
　　創(chuàng)業(yè)類：創(chuàng)業(yè)類人才申報實行屬地化原則，由各個區(qū)縣黨委組織部統(tǒng)一組織申報。留學(xué)生落戶咨詢我國已經(jīng)有兩千多年的歷史。在我國戶口管理中，把以家庭立戶，即以“具有血緣婚姻或收養(yǎng)關(guān)系”立戶的稱為家庭戶。各個用人單位填寫創(chuàng)業(yè)類《上海千人計劃申報書》，由申報人親筆簽名、用人單位填寫意見并蓋章后報區(qū)縣黨委組織部。區(qū)縣黨委組織部按照申報條件嚴格把關(guān)，填寫意見蓋章后于3月底前報市委組織部。
　?。ㄈ┢脚_初審（5—6月）
　　各個評審平臺牽頭部門根據(jù)申報人選實際情況，經(jīng)與參與部門會商，研究制定具體平臺評審工作方案，于4月30日前將工作方案報市專項辦備案同意后組織實施。初審時要根據(jù)引進人才學(xué)科、、從事產(chǎn)業(yè)等情況，組織聘請若干名海內(nèi)外領(lǐng)域（行業(yè)）專家進行分組評審。各個評審平臺要嚴格按照申報條件，對申報人選進行初評，并于6月30日前，將推薦人選建議名單及有關(guān)推薦人選材料報送上海市引進海外高層次人才工作專項辦公室（以下簡稱 ;市專項辦 ;）。
　?。ㄋ模╊檰栐u審（7—8月）
　　市專項辦聘請業(yè)內(nèi)專家組成顧問評審組，對各個平臺上報的推薦人選進行綜合審核，確定擬入選人員名單，報市引進海外高層次人才工作小組審批后正式發(fā)文確定入選人員名單。
　　四、評審平臺
　　為做好申報人選的評審?fù)扑]工作，上海 ;千人計劃 ;設(shè)9個評審平臺。各評審平臺工作在上海市引進海外高層次人才工作小組領(lǐng)導(dǎo)下，由市專項辦負責具體協(xié)調(diào)組織實施。有關(guān)分工如下。
　　1、重點實驗室、重點創(chuàng)新項目引進人才評審平臺由市科技工作黨委牽頭負責，市科委、市教委、市衛(wèi)生局等有關(guān)部門共同參與。
　　2、重點學(xué)科引進人才評審平臺由市教衛(wèi)工作黨委牽頭負責，市教委、市衛(wèi)生局等有關(guān)部門共同參與。
　　3、金融引進人才評審平臺由市金融工作黨委牽頭負責，市金融辦、市商務(wù)委等有關(guān)部門共同參與。
　　4、國有及國有控股企業(yè)引進人才由市國資委黨委牽頭負責，市經(jīng)濟信息化工作黨委、市經(jīng)濟信息化委、市建設(shè)交通工作黨委、市商務(wù)委等有關(guān)部門共同參與。
　　5、民營企業(yè)引進人才評審平臺由市委統(tǒng)戰(zhàn)部牽頭負責，市社會工作黨委、市人力資源社會保障局、市科委、市商務(wù)委、市工商聯(lián)、市政府僑辦等有關(guān)部門共同參與。
　　6、航運引進人才評審平臺由市建設(shè)交通工作黨委牽頭負責。
　　7、重大工程重大項目引進人才評審平臺由市經(jīng)濟信息化工作黨委、市建設(shè)交通工作黨委牽頭負責，其中產(chǎn)業(yè)方面的重大工程重大項目引進人才評審由市經(jīng)濟信息化工作黨委牽頭負責，建設(shè)方面的重大工程重大項目引進人才評審由市建設(shè)交通工作黨委牽頭負責，市經(jīng)濟信息化委、市科委等有關(guān)部門共同參與。
　　8、文化引進人才評審平臺由市委宣傳部牽頭負責，市教委、市經(jīng)信委、市政府僑辦等有關(guān)部門共同參與。
　　9、創(chuàng)業(yè)人才評審平臺由市委組織部牽頭負責，市人力資源社會保障局、市科委、市地稅局、市知識產(chǎn)權(quán)局、市政府僑辦等有關(guān)部門共同參與。